PACTEM NORD AVANZA EN EL DESARROLLO DEL PROYECTO EXPERIMENTAL “CORRESPONSABILIDAD TERRITORIAL Y FOMENTO EN EL EMPLEO”

PACTEM NORD AVANZA EN EL DESARROLLO DEL PROYECTO EXPERIMENTAL “CORRESPONSABILIDAD TERRITORIAL Y FOMENTO EN EL EMPLEO”

Burjassot, 23 de febrero de 2021.

El proyecto experimental financiado por el Consorcio Pactem Nord y por LABORA en el marco de la convocatoria de apoyo a los pactos territoriales por el empleo, ha planteado un recurso especializado e integral de apoyo a las personas que buscan empleo. Entre las acciones diseñadas destacamos el Dispositivo de capacitación y activación laboral dirigido a mujeres de l’Horta Nord, que ha integrado en el programa a 28 mujeres, 8 de las cuales han logrado un contrato de trabajo. Paralelamente, el programa experimental contempla la realización de Itinerarios tecnológicos de incorporación y adaptación a entornos digitales en el empleo, instrumento que está resultando fundamental para dar respuesta a las nuevas demandas del mercado de trabajo en cuanto a habilidades tecnológicas, e imprescindible en la situación derivada de la Covid 19. Actualmente, 112 personas (51 mujeres y 61 hombres) están participando de estos itinerarios, siendo prioritarias en el acceso a las ofertas de empleo gestionadas por la Agencia Pública de Empleo de l’Horta Nord (el 20 % ya han logrado acceder a un puesto de trabajo). Entre enero y el 23 de febrero, son 24 las personas que han sido contratadas por empresas colaboradoras del territorio.


Por lo que respecta al trabajo con el tejido empresarial, en este proyecto destacamos dos líneas fundamentales, el desarrollo de itinerarios de responsabilidad social y las acciones de intermediación laboral responsable en la gestión de procesos de selección de personal en los que participan personas con especiales dificultades de inserción laboral, para lo que contamos con la cooperación imprescindible de las empresas colaboradoras de Pactem Nord, muchas de ellas integradas en las asociaciones empresariales ASIVALCO Y AUPIM.


Finalmente, destacar en el marco de trabajo de este proyecto experimental, el avance en el desarrollo de las estrategias territoriales para el desarrollo de l’Horta Nord definidas por personas expertas de los ámbitos seleccionados por este pacto para incidir en los próximos años: la promoción del tejido industrial, el impulso del comercio de proximidad, el desarrollo de la formación profesional, la promoción de la igualdad en el empleo entre mujeres y hombres y la transformación digital local.


De hecho, a lo largo de este mes de febrero se ha tenido ocasión de presentar estas líneas de análisis en diversos foros realizados con las asociaciones de comercio en el marco de FACENORD, las asociaciones de mujeres, dinamizadas con la colaboración de la Federació de Dones i Col.lectius per la Igualtat de l’Horta Nord y la Secretaría Técnica de Pactem Nord, integrada por profesionales de las entidades locales que configuran el pacto territorial de l’Horta Nord.

Pactem Nord, que este año celebra el vigésimo aniversario de la firma del pacto territorial para la creación de empleo en l’Horta Nord, continúa trabajando en colaboración con los ayuntamientos y entidades consorciadas, impulsando proyectos como éste que permiten generar nuevas oportunidades de empleo para la ciudadanía de esta comarca desde el aprovechamiento de los recursos públicos.